16 มีนาคม 2569
สังคม

การยกระดับคุณภาพชีวิตพนักงานและครอบครัว

“ส่งเสริมรากฐานการศึกษา พัฒนาอนาคตเยาวชน ผ่านโครงการทุนการศึกษาบุตรพนักงานประจำปี 2568”

บริษัท ทานตะวันอุตสาหกรรม จำกัด (มหาชน) เชื่อมั่นว่าการเติบโตที่มั่นคงขององค์กรต้องควบคู่ไปกับการมีคุณภาพชีวิตที่ดีของพนักงานและครอบครัว ในปี 2568 บริษัทฯ ได้ดำเนินโครงการ 'ทุนการศึกษาสำหรับบุตรพนักงาน' ต่อเนื่อง เพื่อแบ่งเบาภาระค่าใช้จ่ายและสร้างแรงจูงใจในการพัฒนาศักยภาพทางการศึกษาให้แก่บุตรพนักงานที่มีผลการเรียนดีและความประพฤติดี

ในปีนี้ บริษัทฯ ได้จัดสรรทุนการศึกษาครอบคลุมตั้งแต่ระดับประถมศึกษาจนถึงระดับปริญญาตรี โดยมุ่งเน้นกลุ่มพนักงานที่ยึดมั่นในวินัยและมีความทุ่มเทต่อองค์กร (อายุงาน 3 ปีขึ้นไป) โครงการนี้ไม่เพียงแต่เป็นการสร้างโอกาสทางการศึกษาที่เท่าเทียมให้กับเยาวชน แต่ยังเป็นการส่งเสริมความผูกพันระหว่างองค์กรและพนักงาน ตอกย้ำความมุ่งมั่นของ THIP ในการดูแลบุคลากรในฐานะสมาชิกของครอบครัวทานตะวันอย่างยั่งยืน